Belonging: A Phenomenological Study of Systemic Racism Experienced among Black Students in Occupational Therapy Programs
Nardia A. Aldridge; Chloe Hill; Vanessa Johnson; Sierra Green; Cassandra Oladunni; Lillian Maglaris-Gabaldon; Victoria Madera; Ivanie Carswell
- Año
- 2023
- Revista / colección
- Journal of Occupational Therapy Education
- Licencia
- Licencia no declarada
Resumen ADIPA
Elaborado con IA a partir del resumen de los autoresEstudio fenomenológico de 2023 sobre las experiencias vividas de racismo sistémico entre estudiantes negros de terapia ocupacional en programas educativos estadounidenses. Mediante entrevistas semiestructuradas y grupos focales, se analizó inductivamente cómo el racismo afecta la preparación académica y clínica de estos estudiantes. Se utilizó el marco de la Perspectiva Ocupacional de la Salud de Wilcock (Hacer, Ser, Llegar a Ser, Pertenencia) para organizar los datos. Los hallazgos principales evidenciaron tres temas: ansiedad por falta de representación negra, educación a través de la experiencia vivida (familia, medios y autoeducación) e iniciación de cambios como "persona de diversidad". El sentido de pertenencia resultó más afectado. Se concluye que los currículos deben incorporar explícitamente contenido sobre racismo sistémico e injusticias ocupacionales, con recomendaciones para administradores sobre desarrollo de programas más inclusivos.
Puntos clave
- Los estudiantes negros de terapia ocupacional experimentan ansiedad significativa derivada de la falta de representación racial en sus programas educativos y contextos clínicos.
- La educación informal a través de experiencias vividas en familia, medios de comunicación y autoeducación constituye una estrategia principal de afrontamiento ante el racismo sistémico.
- El marco de Wilcock revela que la pertenencia es el constructo más afectado por el racismo sistémico, comprometiendo el desarrollo integral de los estudiantes.
- Los currículos actuales de terapia ocupacional carecen de contenido explícito sobre racismo histórico y contemporáneo, limitando la conciencia sobre injusticias ocupacionales.
- Se requieren cambios curriculares y administrativos que reconozcan, eduquen y aborden los efectos del racismo para mejorar la inclusión de todos los estudiantes.
Para quién: Administradores de programas de terapia ocupacional, educadores en salud y estudiantes interesados en equidad racial, justicia social en educación sanitaria e inclusión de minorías raciales en profesiones de la salud.
Resumen de los autores
Áreas y palabras clave
Cómo citar (APA 7)
Aldridge, N. A., Hill, C., Johnson, V., Green, S., Oladunni, C., Maglaris-Gabaldon, L., Madera, V., & Carswell, I. (2023). Belonging: A Phenomenological Study of Systemic Racism Experienced among Black Students in Occupational Therapy Programs. https://eric.ed.gov/?id=EJ1441232