Adaptive disorder with work overload anxiety: A case study

Artículo empírico que presenta el caso clínico de un hombre de treinta y ocho años con trastorno adaptativo comórbido con ansiedad por sobrecarga laboral. El paciente experimentaba síntomas de ansiedad, percepción de incapacidad para resolver problemas, dificultad para desconectarse del trabajo y deterioro en su rutina diaria, además de consumo excesivo de alcohol. Se aplicó terapia cognitivo-conductual multicomponente que incluyó psicoeducación, técnicas cognitivas, técnicas de desactivación fisiológica, entrenamiento en resolución de problemas y manejo del tiempo, junto con un programa de control de consumo de alcohol. Al final del tratamiento se evidenciaron mejorías en la activación fisiológica, reducción de la ansiedad laboral y resolución de la conducta de consumo de bebidas alcohólicas.

Puntos clave

• El trastorno adaptativo con ansiedad ante sobrecarga laboral se manifestó mediante síntomas de ansiedad, dificultad para desconectarse del trabajo y consumo excesivo de alcohol como estrategia de afrontamiento.
• La terapia cognitivo-conductual integró técnicas cognitivas, desactivación fisiológica, psicoeducación, resolución de problemas y manejo del tiempo para abordar múltiples dimensiones del problema.
• El entrenamiento en resolución de problemas y manejo del tiempo resultó eficaz para reducir la percepción de sobrecarga laboral y eliminar el estrés ocupacional.
• La intervención multicomponente produjo mejorías en la activación fisiológica, disminución de la ansiedad relacionada con el ambiente laboral y cambio en el patrón de consumo de alcohol.

Para quién: Psicólogos clínicos, estudiantes de psicología y profesionales de la salud mental interesados en el tratamiento cognitivo-conductual del trastorno adaptativo con ansiedad laboral y comorbilidad con abuso de alcohol.