Public psychiatric services: job satisfaction evaluation
Sérgio IsharaiD (se abre en una pestaña nueva); Marina de Bittencourt BandeiraiD (se abre en una pestaña nueva); Antônio Waldo ZuardiiD (se abre en una pestaña nueva)
- Año
- 2007
- Revista / colección
- Brazilian Journal of Psychiatry
- Editorial / institución
- Associação Brasileira de Psiquiatria
- DOI
- 10.1590/s1516-44462006005000064 (se abre en una pestaña nueva)
- ISSN
- 1516-4446, 1809-452X
- Licencia
- CC BY-NC
- Citas
- 30
Resumen ADIPA
Elaborado con IA a partir del resumen de los autoresArtículo empírico que evalúa la satisfacción laboral de profesionales de la salud en servicios psiquiátricos de una ciudad brasileña de tamaño medio en 2007. Evaluó a 136 trabajadores de seis hospitales (dos de consulta externa, dos generales y dos psiquiátricos) mediante la Escala de Satisfacción del Personal de Servicios de Salud Mental. La puntuación promedio de satisfacción fue 3.26, entre indiferencia (nivel 3) y satisfacción (nivel 4). Los factores "calidad de servicio" y "relaciones en el trabajo" obtuvieron puntuaciones superiores (3.48), mientras que "participación en el servicio" (3.20) y "condiciones de trabajo" (2.97) mostraron menores valores. La satisfacción fue mayor en técnicos que en médicos y enfermeros, y superior en trabajadores diurnos respecto a nocturnos. Los hallazgos sugieren que el monitoreo de satisfacción es útil para predecir mejoras en la calidad de los servicios.
Puntos clave
- La satisfacción laboral de profesionales en servicios psiquiátricos brasileños se ubica en un nivel intermedio entre indiferencia y satisfacción, con calificación promedio de 3.26 en la escala utilizada.
- La percepción de calidad de servicio y relaciones laborales fueron dimensiones con mayor satisfacción, mientras que condiciones de trabajo presentaron las puntuaciones más bajas entre los factores evaluados.
- Los técnicos reportaron niveles de satisfacción significativamente mayores comparados con médicos y enfermeros en los servicios evaluados.
- Los trabajadores del turno diurno mostraron mayor satisfacción respecto a calidad de servicio y participación comparado con el personal nocturno.
Para quién: Útil para gestores, directivos de servicios psiquiátricos y profesionales interesados en mejorar la calidad de atención mediante el monitoreo de satisfacción laboral en contextos hospitalarios brasileños.
Resumen de los autores
Áreas y palabras clave
Cómo citar (APA 7)
Ishara, S., Bandeira, M. D. B., & Zuardi, A. W. (2007). Public psychiatric services: job satisfaction evaluation. Brazilian Journal of Psychiatry. https://doi.org/10.1590/s1516-44462006005000064